COMPLIANCE, PLANES DE IGUALDAD Y SU IMPLANTACIÓN (IV)

4.1 Distintivo de Igualdad y certificaciones. Como distintivo de prestigio para las empresas comprometidas con la igualdad de trato y la no discriminación, ya el Real Decreto 1615/2009 de 26 de octubre introducía la creación de un distintivo de «Igualdad en la...

COMPLIANCE, PLANES DE IGUALDAD Y SU IMPLANTACIÓN (I)

Plan de Igualdad. Concepto y función El legislador establece que el plan de igualdad es un documento, producto del consenso entre empresa y trabajadores y trabajadoras, que debe definir, englobar, especificar y analizar un conjunto de objetivos, medidas y acciones de...

PROTECCIÓN DE DATOS. PREPARARSE PARA EL BREXIT

El BREXIT se acerca … Las empresas deberían estar preparadas, para los cambios en el panorama de protección de datos, ante una salida sin acuerdo. Esto es vital, para las empresas españolas, que suministran bienes o servicios a clientes en el Reino Unido o tienen una...

Implantación de Programas de Cumplimiento Normativo

Gracias a denuncias de particulares, se han hecho públicos y se han investigado macro-casos de delincuencia organizada y corrupción, como los “Papeles de Panamá”, “Dieselgate”, “WikiLeaks”, “LuxLeaks” y “Papeles del Paraíso”, entre otros. Personas como Herve Falciani...

Blanqueo de Capitales y ejercicio profesional

En la lucha contra el blanqueo de capitales, el Legislador ha buscado tensar el ámbito de persecución penal, como si de un elástico se tratara, hasta su límite máximo. Los artículos 301 a 304 del Código Penal castigan con penas de prisión de hasta seis años y multas...